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Nuevas sanciones aplicables por infracciones laborales

Nuevas sanciones por infracciones laborales

El Gobierno publicó en el BOE del 10 de julio de 2021 el aumento de la cuantía de las sanciones sociales que la Inspección de Trabajo puede imponer a las empresas que cometan determinadas sanciones. Esta reforma se refiere sólo al importe de las sanciones y no a otras partes que forman la valoración de la conducta infractora (agravantes, sanciones accesorias, etc.).

La Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia, modifica el artículo 40 de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social para incrementar en un 20% la cuantía de las sanciones que imponga la Inspección de Trabajo.

Este endurecimiento de las sanciones laborales entra en vigor el 1 de octubre de 2021. Las infracciones cometidas con anterioridad a su entrada en vigor se sancionarán conforme a las cuantías sancionatorias vigentes hasta entonces.

Esta modificación de sanciones afecta a todos los trabajadores, tanto a distancia como en el propio centro de trabajo. Con todo, aparecen algunas sanciones nuevas en el ámbito del teletrabajo, como la referente a no informar a los trabajadores a distancia sobre las vacantes existentes en la empresa, con el carácter de sanción leve y una multa de 70 a 750 euros. Además, no formalizar el acuerdo de trabajo a distancia será sancionado como infracción grave, con multa de 751 a 7.500 euros.

A partir del 1 de octubre, las sanciones descritas en las tablas son propuestas por la Inspección de Trabajo, previa investigación y comprobación de los hechos objeto de conducta infractora. Las infracciones según la nueva redacción del artículo 40 de la LISOS quedan establecidas así:

Infracciones en materia de relaciones laborales y empleo

Grado medioGrado medioGrado máximo
Infracciones leves70 a 150€151 a 370€371 a 750€
Infracciones graves751 a 1.500€1.501 a 3.750€3.751 a 7.500€
Infracciones muy graves7.501 a 30.000€30.001 a 120.005€120.006 a 225.018€

Infracciones en materia de prevención de riesgos laborales

Grado medioGrado medioGrado máximo
Infracciones leves45 a 485€486 a 975€976 a 2.450€
Infracciones graves2.451 a 9.830€9.831 a 24.585€24.586 a 49.180€
Infracciones muy graves49.181 a 196.745€196.746 a 491.865€491.866 a 983.736€

En Arintass sabemos cómo gestionar una inspección de trabajo en una empresa. Podemos ayudarte y asesorarte durante todo el proceso.

Inmaculada Pessini

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