por Arintass | Ago 5, 2024 | Derecho Laboral
La Audiencia Nacional se ha pronunciado con respecto a este permiso, estableciendo que el alta médica no implica que la licencia retribuida por hospitalización prevista en el Estatuto de los Trabajadores deba finalizar.
por Arintass | Abr 22, 2024 | Derecho Fiscal
Los cambios en el Impuesto sobre Sociedades para 2024 en España incluyen varias novedades y ajustes que buscan mejorar la recaudación y adaptar el sistema fiscal a las nuevas realidades económicas.
por Arintass | Abr 15, 2024 | Derecho Laboral
En las prácticas remuneradas las obligaciones en Seguridad Social corresponderán a quien haga efectiva la contraprestación económica, mientras que en las no remuneradas será la empresa quien cumpla con las obligaciones en Seguridad Social.
por Arintass | Mar 4, 2024 | Derecho Laboral
La Ley de Familias tiene como objetivos: fomentar y favorecer la conciliación de la vida laboral y familiar de las personas trabajadoras, mejorar la protección social de las familias y reconocer la diversidad de las distintas familias.
por Arintass | Ene 22, 2024 | Derecho Laboral
La remuneración flexible ofrece ventajas para ambas partes, permitiendo aumentar el valor del salario para el empleado sin que ello suponga un coste para la empresa.